千里科技近日宣布重大人事调整，增设联席董事长职位并提名赵明为第六届董事会非独立董事候选人。据知情人士透露，这位消费电子行业资深管理者或将直接担任联席董事长职务，标志着这家以AI技术为核心的企业进入战略升级新阶段。
现年52岁的赵明拥有上海交通大学移动通信与电子系统硕士学位，职业生涯始终扎根科技领域。自1998年加入华为后，他先后担任3G研发工程师、NodeB产品线经理等职务，2015年执掌荣耀品牌后，带领团队完成从华为体系剥离、独立运营并跻身国内手机市场前五的跨越式发展。2025年1月，这位执掌荣耀十年的掌门人因个人原因辞去相关职务，时隔一年多后选择加盟千里科技。
此次人事变动与去年7月旷视科技联合创始人印奇入主形成战略呼应。当时印奇通过控股公司斥资24.3亿元获得19.91%股权，成为第二大股东并出任董事长。这位AI领域领军人物随即确立"AI+车"战略方向，推动公司在2025年完成智能驾驶、智能座舱和Robotaxi三大业务板块布局。财务数据显示，企业前三季度实现营收69.46亿元，同比增长44.27%，但扣非净利润亏损1.76亿元，同比扩大826.19%，显示技术商业化进程仍面临挑战。
行业观察人士指出，赵明在消费电子领域积累的渠道建设、供应链管理和商业落地经验，与印奇专注的AI技术研发形成互补。前者擅长构建运营体系推动产品规模化，后者侧重把握技术演进方向，这种"技术+商业"的双核驱动模式，或将加速千里科技从技术布局向商业变现的转型进程。值得注意的是，赵明任职期间荣耀曾实现年出货量超7000万部的成绩，其商业运营能力已获市场验证。
随着两位行业领军人物的携手，千里科技正构建新型治理架构：董事长印奇主导AI技术战略规划，联席董事长赵明负责商业模式闭环设计。这种分工模式在科技企业转型期具有典型意义，既保证技术路线的前瞻性，又强化商业落地的执行力。当前企业面临的挑战在于如何将智能驾驶等前沿技术转化为可持续的盈利模式，这或许正是引入赵明的重要考量。
