台积电在今日举行的一季度董事会中，正式批准了2024年度的员工业绩奖励与分红方案，总额高达1405.9256亿新台币，折合人民币约为313.07亿元。
据悉，这批奖金与分红被分为两部分发放。其中，员工业绩奖金约为702.9628亿新台币（折合人民币约156.54亿元），该部分奖金已按照公司规定，在每个季度结束后陆续发放给员工。而剩余的702.9628亿新台币（同样折合人民币约156.54亿元）则作为酬劳（分红），计划在今年7月份发放。
以台积电去年底的员工总数，即约7万人来计算，每位员工将可获得约200.84万新台币的奖金与分红，折合人民币约为44.7万元。与去年相比，这一数字有了显著的增长，增幅达到了34.32%。
在台积电2024年度的整体业绩方面，公司实现了28943.1亿新台币的营业收入净额，折合人民币约为6445.05亿元，同比增长了33.9%。尽管净利润的具体数字尚未公布，但公司的毛利率、营业利润率和净利润率均有所提升。其中，毛利率为56.1%，同比上升1.7个百分点；营业利润率为45.7%，同比上升3.1个百分点；净利润率为40.5%，同比上升1.7个百分点。
台积电的摊薄后每股收益也达到了45.25新台币，同比增长39.9%。在自由现金流方面，公司实现了8701.7亿新台币的增长，折合人民币约为1937.69亿元，同比增长高达197.9%。这一数据表明，台积电在保持业务稳健增长的同时，也具备了强大的现金流支持。
